Моббинг. Психотеррор на рабочем месте и в школе. Колодей К. Гуманитарный центр

Такое явление, как моббинг, для людей, которые столкнулись с ним когда-либо или находятся сейчас под его давлением, означает необходимость преодолевать травму, пережить глубокий шок или даже внутренний перелом. Моббинг — это форма психологического насилия в виде травли сотрудника в коллективе, как правило, с целью его последующего увольнения. Можно ли защититься от моббинга? Чтобы справиться с врагом, надо знать его в лицо. Автор рассказывает о происхождении, течении и последствиях моббинга, выводит стратегии профилактики и вмешательства. Книга иллюстрирует медиацию, конкретные подходы к управлению конфликтами, ориентированными на решение. Примеры из практики и прямые рекомендации к действию помогают перенести форматы в свой контекст. Книга предназначена для поддержки объектов моббинга, их профессионального и личного окружения, руководства, а также социальных работников, практиков и консультантов в конструктивном противодействии развитию моббинга.